De intake met VRIDZ verliep digitaal: Niels zat aan de andere kant van de wereld, in Nieuw-Zeeland om precies te zijn. Deze case liet wel weer zien hoe flexibel we kunnen zijn met de huidige techniek. Na een zorgvuldige intake waarin we de kernwaarden, missie en visie duidelijk op papier kregen, zijn we aan de slag gegaan met de ontwikkeling van een huisstijl en logo.

Na een klein aantal feedbackrondes was het huisstijlhandboek daar: een uniforme vormgeving waar ze jaren mee vooruit kunnen. We verzamelden alle content, gingen aan de slag met het uitdenken van de navigatie voor de website en begonnen met schetsen. Al snel zaten we op één lijn, hebben we flink gas gegeven met de bouw van de website en was het geheel online.